上了八天班发现老板前后说的工资不一样提出辞
九江律师
2025-04-16
老板因你辞职拒绝结算工资是不合理的。你可先与老板再次沟通，清晰指出前后工资说法不一情况，表明按实际工作天数支付工资是合理要求，并留存沟通记录。若沟通无果，收集能证明你工作8天及老板前后工资承诺的证据，像工作记录、聊天记录、录音等。接着向当地劳动监察部门投诉，劳动监察部门会介入调查并责令老板支付工资。若问题仍未解决，你还能申请劳动仲裁，要求老板支付应得工资及可能的经济补偿，以维护自身合法权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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